RECRUTEMENTS

NOS OFFRES d'emploi EN COURS

OFFRES EN COURS

Vous accompagnerez les sociétés du groupe dans différents projets web & print comme la refonte de sites web, le design de nouvelles pages ou encore la création de supports de communication. Vous travaillerez en lien étroit avec le responsable UX, la responsable Marketing, la Product Owner de nos sites internes ainsi que la responsable Communication du groupe.  Pour en savoir plus, consultez l’offre complète ici > Graphiste / Webdesigner Junior H/F

Au sein de notre équipe de développement, nous sommes à la recherche d’un Cloud Architect pour la gestion des souscriptions Azure existantes, la création
des infrastructures des nouveaux projets et l’a
mélioration
des existante. Il ou elle devra a
dministrer la sécurité du compte Azure, rédiger la documentation technique interne et prendra en charge la gestion de la gouvernance. Pour en savoir plus, consultez l’offre complète > Administrateur de Réseau H/F

Au sein du service Production & Marketing, vous mettez en œuvre et pilotez la stratégie la plus adaptée à promouvoir les sites internet de nos marques. Vos missions principales seront les suivantes : définition et mise en place de la stratégie social media multi-marques, définition de la stratégie de contenu (rédaction, création de visuels, montage vidéo etc.), animation et modération des réseaux sociaux, pilotage des contenus sponsorisés (Fb /Instagram/ Pinterest), gestion du budget social media, suivi des KPI et reporting > Consultez l’offre complète Social Media Manager

Travailler dans nos sociétés

Avec une attention particulière accordée à l’innovation, aux aspects R&D, à l’approche agile, Ctoutvert offre à ses collaborateurs un contexte de travail évolutif et dynamique. De plus, nos équipes sont multiculturelles et elles travaillent souvent sur des projets transversaux et multi-compétences pour impliquer toutes les parties prenantes sur chacune des missions à accomplir.

Candidatures spontanées

Nous sommes très souvent à la recherche de nouvelles recrues capables d’intégrer nos équipes et d’être moteur de nos développements. Pour nous soumettre une candidature spontanée, vous pouvez envoyer votre CV et votre lettre de motivation à :

Cécile Maurel  cecile@ctoutvert.com 05 61 47 23 53 (tapez 3)

Index d’égalité salariale homme/femme
  • Index total : 91/100
  • Écart de rémunération : 36/40
  • Taux d’augmentations individuelles : 35/35
  • Représentation parmi les plus hautes rémunérations : 5/10
  • Augmentation au retour de congé maternité : 15/15
Le programme DISPO

Ctoutvert est partenaire du programme d’égalité des chances développé et piloté par la faculté de Sciences Po de Toulouse, et qui a pour mission d’accompagner les élèves défavorisés vers leurs études supérieures longues.

“Le programme vise à briser les représentations. Il s’adresse à des élèves en situation de défaveur, que ce soit pour des raisons économiques, sociales, familiales, culturelles, de handicaps, de sexe ou encore territoriales qui contribuent à produire des conditions d’inégalités des chances préjudiciables à la réussite scolaire et universitaire.”

Pour en savoir plus sur le programme > DISPO